应发剩余工资。依据《劳动法》,工资是劳动者提供劳动的报酬,犯罪记录不影响工资支付。不及时支付可能导致法律纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫应发工资。操作:1. 确认保安工作期间的工资是否已结算清楚;2. 如有剩余未发,及时与保安公司沟通支付;3. 确保支付过程符合《劳动法》等规定,避免纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为支付剩余工资。选择时,需考虑劳动合同约定及法律法规,确保合法合规,避免不必要的法律风险。
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