被辞退后工资应按时发放。依据《劳动法》，工资计算期间为每月1日至月底，单位需按约定时间支付，延迟发放可能影响员工权益，甚至构成违法。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退后工资处理方式有协商、投诉、仲裁等。首先尝试与单位协商，无果后可向劳动监察部门投诉，仍无法解决则可申请劳动仲裁，根据具体情况选择。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退工资应按时发。操作：1. 与单位沟通明确发放时间；2. 如遇拖延，向劳动监察部门投诉并提供证据；3. 投诉无果，申请劳动仲裁，维护自身权益。
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